கணக்காளர் யார்? கணக்காளர் பொறுப்புகள்

ஒரு கணக்காளர் நிறுவனத்தில் மிக முக்கியமான நபர்களில் ஒருவர், ஏனென்றால் அவர்தான் கணக்கிடுகிறார், மேலும் பெரும்பாலும் ஊழியர்களுக்கு ஊதியம் வழங்குகிறார். இது தவிர, அவருக்கு பல பொறுப்புகளும் அதிகாரங்களும் உள்ளன.

ஒரு சிறப்பு கல்வி பெற வேண்டுமா என்று நீங்கள் கருதுகிறீர்களா? கணக்காளர் சரியாக என்ன செய்கிறார், அதற்கு அவர் எவ்வளவு பணம் பெறுகிறார் என்பதை நீங்கள் கண்டுபிடிக்க விரும்புகிறீர்களா? இந்த கட்டுரையில் இந்த சிக்கல்களைக் கையாள்வோம்.

கணக்காளர், என் அன்பான கணக்காளர் …

ஒரு கணக்காளர் என்ன செய்வார்? இந்த கேள்வி செயலற்றது அல்ல, ஆனால் தலைப்புக்கு மிகவும் பொருத்தமானது, ஏனென்றால் இந்த நிபுணரின் செயல்பாட்டுத் துறை குறித்து பெரும்பாலான மக்களுக்கு மிகவும் தெளிவற்ற யோசனை உள்ளது. எனவே, கணக்காளர்களைப் பற்றி சமூகம் என்ன அறிந்திருக்கிறது, இதில் உண்மை என்ன:

கணக்காளர் காகித வேலையில் ஈடுபட்டுள்ளார். ஒரு கணக்காளரின் பணி என்பது ஆவணங்களின் நிலையான செயலாக்கம் என்பது உண்மைதான், பெரும்பாலும் கணினி நிரலின் உதவியுடன்.

கணக்காளர் அலுவலகத்தில் ஒரு இடத்தில் அமர்ந்திருக்கிறார். தேவையில்லை. வேலையின் அளவு சிறியதாக இருந்தால், கணக்காளர் ஒரு மாதத்திற்கு பல முறை பணியிடத்திற்கு வரலாம் அல்லது தொலைதூரத்தில் வேலை செய்யலாம். இது ஒரு திட்டவட்டமான நன்மை - ஒரு நிபுணர் பல நிறுவனங்களை "நடத்துவது" சாத்தியம், அதிக பணம் பெறுகிறார். மேலும், பணிபுரியும் இன்பத்தை தங்களை மறுக்காமல், குடும்பத்துடன் அதிக நேரம் செலவிட விரும்புவோருக்கு தொலைதூர வேலை நல்லது.

கணக்காளர்கள் பெரும்பாலும் பெண்கள். பெரும்பாலான ஆண்கள் ஒரு கணக்காளரின் பணி மிகவும் கடினமானதாக கருதுவதால் இது உண்மைதான். ஒப்பீட்டளவில் சமீபத்தில், கால்குலேட்டர்களைக் காட்டிலும், அபாகஸ் பயன்பாட்டில் இருந்தபோது, ​​பெரும்பாலும் அது (ஆண்கள் என்ற பொருளில்) மதகுருவாக இருந்த சக்திகள்தான். நேரங்கள் மாறிவிட்டன, ஆவணங்கள் காகிதத்திலிருந்து மின்னணுவுக்கு இடம்பெயர்ந்துள்ளன, மேலும் விலைப்பட்டியல்கள் சிறிய கணக்கிடும் இயந்திரங்களால் மாற்றப்பட்டுள்ளன. இன்று, ஒரு ஆண் கணக்காளரைச் சந்திப்பது போதுமான அரிதானது, இருப்பினும் இது நிதி சேவையில் பணியாற்ற விரும்புவோருக்கு அல்லது கணக்கியல் துறையின் தலைவராக இருப்பவர்களுக்கு ஒரு சிறந்த தொடக்கமாகும்.

உண்மையில், இந்த குறிப்பிட்ட வேலையின் இந்த அறிவு முடிவடைகிறது. ஒரு கணக்காளரின் பணியைப் பற்றி நீங்கள் அதிகம் தெரிந்து கொள்ள விரும்பினால், தொடர்ச்சியைப் படியுங்கள்.

முக்கிய பொறுப்புகள்

ஒரு கணக்கீட்டாளர் ஒரு நிறுவனத்தின் பொறிமுறையின் முக்கியமான “கோக்” களில் ஒன்றாகும், ஏனெனில் இது துல்லியமாக அதன் செயல்பாடாகும், இது ஊதியத்தின் சரியான தன்மை, சப்ளையர்கள் மற்றும் வாடிக்கையாளர்களுடனான குடியேற்றங்கள் மற்றும் வரிச்சுமையின் அளவை தீர்மானிக்கிறது. மொத்தத்தில், நிறுவனம் வைத்திருக்கும் அனைத்து சொத்துக்களும், அது வாங்கும் அல்லது விற்கும் அனைத்தும் இந்த ஊழியரால் பதிவு செய்யப்படுகின்றன.

நிறுவனமானது சிறியது மற்றும் பல நபர்களைக் கொண்டிருந்தால், ஒரு நிபுணர் போதுமானதாக இருப்பார். நிறுவனம் பல செயல்பாடுகளைச் செய்தால், ஊழியர்கள் பெரியவர்கள், பின்னர், ஒரு விதியாக, ஒரு கணக்கியல் துறை உருவாக்கப்படுகிறது, இது ஒரு தலைமை கணக்காளர் தலைமையிலானது. இது விதி அல்ல, ஆனால் இது வழக்கமாக நடக்கும்.

என்ன "தளங்கள்" கணக்காளர்கள்

பல செயல்பாடுகள், பெரிய அளவிலான பொருட்கள், பல ஊழியர்கள் இருக்கும் ஒரு பெரிய நிறுவனத்தைப் பற்றி நாங்கள் பேசினால், ஒன்று அல்லது இரண்டு கணக்காளர்கள் வேலையை உடல் ரீதியாக நிர்வகிக்க முடியாது. இந்த வழக்கில், ஒரு தனி கணக்கியல் சேவை உருவாக்கப்படுகிறது. அவரது கணக்காளர் கணக்காளரில் பணியாற்றுவதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள் - ஊழியர்களுக்கான சம்பளத்தை கணக்கிடுவதில் நிபுணர். வேலைக்கு மிகுந்த கவனிப்பு தேவைப்படுகிறது, ஏனென்றால், உங்களுக்குத் தெரிந்தபடி, மக்கள் பணத்தின் காரணமாக வேலை செய்கிறார்கள். உங்கள் சம்பளத்தை கணக்கிடும்போது நீங்கள் தவறு செய்தால், நீங்கள் அதிருப்தி அடைந்த ஊழியர்களைக் கையாள்வீர்கள். கூடுதலாக, சப்ளையர்கள் மற்றும் வாடிக்கையாளர்களுடன் பணிபுரியும் கணக்காளர்கள் (பொருட்களின் மூலதனம் மற்றும் அவற்றின் விற்பனையை நிறைவேற்றுவது, பரஸ்பர குடியேற்றங்களில் நல்லிணக்கம்), பணப் பதிவேட்டில் பணிபுரியும் கணக்காளர்கள், அறிக்கைகள் தயாரிப்பதில் ஈடுபடும் கணக்காளர்கள் உள்ளனர்.

ஒரு தொழில்முறை கணக்காளர் என்பது அவரது வளர்ச்சியில் இன்னும் நிற்காத ஒருவர். ஒரு சிறப்புக் கல்வியைப் பெறுவது போதாது, பின்னர் ஒரு நிபுணராக தொடர்ந்து வளர வேண்டியது அவசியம். இந்த ஊழியர் வரி செலுத்துதல்களைக் குறைப்பதில் ஈடுபட்டுள்ளதால், சட்டமன்றச் செயல்களில் ஏற்படும் மாற்றங்களைத் தொடர்ந்து கண்காணிப்பது அவசியம்.

கணக்கியல் தொழில் தேவை உள்ளதா?

கொள்கையளவில், ஒரு அனுபவமிக்க கணக்காளர் எப்போதுமே வேலையைக் கண்டுபிடிப்பார், ஏனெனில் எந்தவொரு நிறுவனத்திற்கும் அத்தகைய நிபுணர் தேவை.

கல்வியைத் தேர்ந்தெடுப்பது குறித்து உங்களுக்கு எந்த விருப்பமும் இல்லை என்றால், ஆனால் நீங்கள் ஒரு “தூசி இல்லாத” வேலையைப் பெற்று சம்பளம் பெற விரும்பினால், நீங்கள் பல்கலைக்கழகத்தில் சிறப்பு “கணக்கியல் மற்றும் தணிக்கை” தேர்வு செய்யலாம். இருப்பினும், உயர்கல்வி விருப்பமானது. ஒரு சிறப்பு கணக்காளர் டிப்ளோமா பெற்ற நபர் அல்ல, ஆனால் அவரது பணி மற்றும் வரிச் சட்டங்களை நன்கு அறிந்தவர். உங்கள் கல்வியில் நீங்கள் பணியாற்ற முடியாது, பின்னர் கணக்கியல் படிப்புகளை முடிக்க தயங்கலாம் - மேலும் பல!

பணி அனுபவம் இல்லாமல் ஒரு பதவியைப் பெற முடியுமா?

நிச்சயமாக, அனுபவம் இல்லாமல் ஒரு வேலையைப் பெறுவது அதனுடன் வேலை செய்வதை விட கடினம். தனி கணக்கியல் துறையுடன் ஒரு பெரிய நிறுவனத்தில் வேலை செய்யத் தொடங்க நாங்கள் உங்களுக்கு அறிவுறுத்துகிறோம். அங்கு உங்களுக்கு ஒரு தனி தளம் ஒதுக்கப்படும், அதை நீங்கள் செய்வீர்கள். கணக்காளர் முன்னணி நிபுணர்களுடன் இணையாக பணத்தைப் பெறுகிறார், தொழில் வளர்ச்சி உள்ளது, மேலும் உரிய விடாமுயற்சியுடன், "தலைமை கணக்காளர்" என்ற தலைப்புக்கு விரைவாக உயரலாம். இது கடினம் அல்ல, குறிப்பாக நீங்கள் கவனமாக, விடாமுயற்சியுடன், காகிதங்களுடன் வேலை செய்ய விரும்பினால்.

ஒரு கணக்காளர் எவ்வாறு பணம் சம்பாதிக்க முடியும்?

நீங்கள் சிறியதாக இருக்க விரும்பவில்லை மற்றும் போதுமான அனுபவத்தைக் கொண்டிருக்க விரும்பவில்லை என்றால், நீங்கள் பாதுகாப்பாக ஒரு பகுதி நேர பணியாளராக முடியும். "இலவச" கணக்காளர் என்பது ஒரு நிபுணர், அவர் நிறுவனத்தின் தேவைகளுக்கு ஏற்ப பகுதிநேர அடிப்படையில் பணியாற்றுகிறார். எனவே, உதாரணமாக, ஒரு ஊழியர் சிறிது காலம் ஓய்வு பெற்றார், மேலும் சில காலம் அவர் மாற்றப்பட வேண்டும்.

அல்லது, எடுத்துக்காட்டாக, நிறுவனமானது சிறியது, வேலையின் அளவு சிறியது, ஆனால் வரிக்கு சமர்ப்பிக்கப்பட்ட அறிக்கைகளை யாரும் ரத்து செய்யவில்லை. நிறுவனத்தின் இயக்குனர் வரி கணக்கியலில் வலுவாக இருக்கக்கூடாது, எனவே அவருக்கு ஒரு அறிவார்ந்த நிபுணரின் உதவி நூறு சதவீதம் தேவைப்படும். இந்த வழக்கில், நீங்கள் தொலைதூரத்தில் வேலை செய்யலாம், பிணையத்தின் மூலம் ஆவணங்களைப் பெறுவீர்கள். இதனால், பல நிறுவனங்களை நடத்த முடியும், பல ஆதாரங்களில் இருந்து சம்பளத்தைப் பெறுகிறது.

கணக்காளரின் சம்பளம் என்ன?

இது எல்லாம் எந்த வகையான தொழில், எவ்வளவு வேலை, எந்த பகுதி என்பதைப் பொறுத்தது. நாங்கள் உக்ரைனின் பெரிய நகரங்களை எடுத்துக் கொண்டால், சராசரியாக, ஒரு சிறிய தனியார் நிறுவனத்தில் ஒரு கணக்காளர் ஒரு தனியார் நிறுவனத்தில் 2.5 முதல் 4 ஆயிரம் ஹ்ரிவ்னியாக்களைப் பெறுகிறார்.

ரஷ்யாவில், சம்பளம் அதே மட்டத்தில் உள்ளது - 9-15 ஆயிரம் ரூபிள். அரசுக்கு சொந்தமான நிறுவனத்தில், சம்பளம் சற்று குறைவாகவே இருக்கும். வெளிநாட்டு மூலதனத்துடன் ஒரு நிறுவனத்தைப் பற்றி நாங்கள் பேசுகிறோம் என்றால், நிச்சயமாக, நீங்கள் இன்னும் அதிகமாகப் பெறலாம்.

மூலம், தொழில் வாய்ப்புகள் பற்றி மேலும். ஒரு நல்ல கணக்காளர் இறுதியில் ஒரு தணிக்கையாளராக முடியும். தணிக்கையாளர் என்பது கணக்கியல் நடவடிக்கைகளின் சரியான தன்மையையும் சட்டபூர்வத்தையும் சரிபார்க்கும் ஒரு நிபுணர். சில நேரங்களில் தணிக்கையாளர்கள் நிறுவனத்தின் ஊழியர்களின் ஒரு பகுதியாக உள்ளனர், ஆனால் பெரும்பாலும் வரி குறைக்க மற்றும் இலாபங்களை அதிகரிப்பதற்கான வழிகளைக் கண்டறிய நிறுவனம் ஒரு தணிக்கை நிறுவனத்தை நியமிக்கிறது. "சமையலறை" மற்றும் சட்டத்தை நன்கு அறிந்த ஒரு கணக்காளர் அத்தகைய வேலையில் நிபுணராக இருக்க முடியும்.