விளம்பர மேலாளர்: வேலை பொறுப்புகள், தொழில் அம்சங்கள், தொழில் வளர்ச்சி

எந்தவொரு நிறுவனமும், ஒரு நவீன போட்டிச் சந்தையின் நிலைமைகளில் வளர்ந்து, அதன் தயாரிப்புகளின் நல்ல விற்பனைக்கு உயர்தர விளம்பரங்களை நடத்துவதோடு, அதன் பொருட்கள் மற்றும் சேவைகளை ஊடகங்களில் திறமையாக முன்வைக்க வேண்டும் என்பதையும் புரிந்துகொள்கிறது. எனவே, சேவைத் துறை மற்றும் தயாரிப்புகளின் விற்பனை தொடர்பான கிட்டத்தட்ட ஒவ்வொரு நிறுவனத்திலும், ஒரு விளம்பர மேலாளரின் நிலை உள்ளது. இந்த தொழில் இன்று மிகவும் பொருத்தமானது மற்றும் காலப்போக்கில் இது அதன் பிரபலத்தை மட்டுமே பெறுகிறது, இருப்பினும் விண்ணப்பதாரர்களுக்கான தேவைகள் மிகவும் தீவிரமாகின்றன.

கல்வி

பல முதலாளிகள் சிறப்புக் கல்வி இல்லாத ஊழியர்களை ஏற்கத் தயாராக உள்ளனர், முக்கிய விஷயம் என்னவென்றால், அவர்கள் தங்கள் வேலையைப் புரிந்துகொள்கிறார்கள். ஆனால் இந்த பகுதியில் பெரும் போட்டி இருப்பதால், உயர்கல்வி பெற்றவர்களுக்கு இன்னும் முன்னுரிமை அளிக்கப்படுகிறது. இந்த நிலையை எடுக்க, சந்தைப்படுத்தல் துறையில் டிப்ளோமா பெறுவது நல்லது.

ஒரு விளம்பர மேலாளர் நிறுவனத்தை உலகுக்கு அறிமுகப்படுத்துவதில் நடைமுறையில் ஈடுபட்டுள்ளார், எனவே ஒரு குறிப்பிட்ட கல்வியைக் கொண்டிருப்பது அவருக்குத் தடையாக இருக்காது, ஆனால் நல்ல ஊதியம் பெறும் பதவியைப் பெறுவதற்கான வாய்ப்புகளை அதிகரிக்கும். சமூகவியல், உளவியல் அல்லது பத்திரிகை துறையில் கல்வி பெற்ற வல்லுநர்களும் பாராட்டப்படுகிறார்கள். வருங்கால தொழிலாளர்களுக்கு, சிறப்புக் கல்விக்கு கூடுதலாக, பி.ஆர் துறையில் தொழில் ரீதியாக இயக்கிய படிப்புகளை முடிப்பதும் மிகவும் நல்லது.

கடமைகள்

பெரும்பாலான சந்தர்ப்பங்களில், விளம்பர மேலாளர் ஊடகங்களுடன் தொடர்புகொள்கிறார், மாநாடுகள் மற்றும் கருத்தரங்குகளில் தனது நடவடிக்கைகளின் திசையில் பங்கேற்கிறார். இந்த ஊழியர் விளம்பர நிறுவனங்களை ஒழுங்கமைக்கவும், சந்தையில் அவர் பணியாற்றும் நிறுவனத்தின் பொருட்கள் அல்லது சேவைகளை மேம்படுத்தவும் கடமைப்பட்டிருக்கிறார்.

நிறுவனத்தால் வெளியிடப்பட்ட புதிய தயாரிப்புகள், தற்போதைய தள்ளுபடிகள் மற்றும் விளம்பர சலுகைகள், அத்துடன் நிறுவனத்தின் செய்தி கணக்கைப் பற்றி அறிந்து கொள்வது ஆகியவை நிறுவனத்தின் சாத்தியமான வாடிக்கையாளர்களுக்கு தெரிவிப்பது அவரது கடமைகளில் அடங்கும்.

ஒரு விளம்பர மேலாளரின் கடமைகளில் நிறுவனத்தின் வழக்கமான வாடிக்கையாளர்களுடன் தொடர்பைப் பேணுதல், முக்கியமான மாற்றங்கள் குறித்து நிறுவனத்தின் பிற கட்டமைப்பு பிரிவுகளுக்கு அறிவித்தல் மற்றும் அவர்களுடன் தொடர்ந்து தொடர்பில் இருப்பது ஆகியவை அடங்கும். ஒரு ஊழியர் தகவல்களைப் பொதுமைப்படுத்தி அறிக்கைகள் மற்றும் விளக்கக்காட்சிகள் வடிவில் மேலதிகாரிகளுடன் தொடர்பு கொள்ள வேண்டும்.

செயல்பாடுகள்

இந்த பதவிக்கு பணியமர்த்தப்பட்ட ஒரு ஊழியர் தற்போதைய விளம்பர பிரச்சாரங்களைத் திட்டமிட்டு ஒருங்கிணைக்க வேண்டும். நிறுவனத்தின் ஒவ்வொரு தயாரிப்பு அல்லது சேவையையும் விளம்பரப்படுத்துவதற்கான ஒரு திட்டத்தை அவர் உருவாக்குகிறார், அதே நேரத்தில் அதை செயல்படுத்த தேவையான செலவுகளை அவர் மதிப்பிடுகிறார்.

விளம்பர மேலாளர் பகுப்பாய்வு திறன்களைக் கொண்டிருப்பது மிகவும் முக்கியம், ஏனென்றால் அவர் சந்தையை ஆராய்ச்சி செய்ய வேண்டும், மேலும் அவரது பகுப்பாய்வின் அடிப்படையில், தயாரிப்புகளை மேம்படுத்துவதற்கான ஒரு சிறந்த மூலோபாயத்தை உருவாக்குகிறார். விளம்பரத்தின் வடிவங்கள் மற்றும் முறைகளை அவர் தேர்வு செய்கிறார், கலைஞர்கள், இசைக்கலைஞர்கள், நடிகர்கள், வடிவமைப்பாளர்கள், பத்திரிகையாளர்கள் மற்றும் விளம்பர பிரச்சாரத்தை உருவாக்கத் தேவையான தொழில்களின் பிற பிரதிநிதிகளுடன் தொடர்புகொள்கிறார்.

பிற கடமைகள்

ஒரு விளம்பர நிறுவனத்தின் மேலாளர் பதவிக்கு ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்ட ஒரு ஊழியர் விளம்பர நூல்கள், பல்வேறு கோஷங்களை உருவாக்க வேண்டும், நுகர்வோரின் தேர்ந்தெடுக்கப்பட்ட பார்வையாளர்களை கணக்கில் எடுத்துக்கொண்டு விளம்பர பிரச்சாரங்களுக்கான கருத்துக்களை உருவாக்க வேண்டும். ஒரு விளம்பரச் செயல்பாட்டை எவ்வாறு உருவாக்குவது, அதன் அளவு மற்றும் விதிமுறைகள் என்ன மிகவும் பொருத்தமானதாக இருக்கும் என்பதைப் பகுப்பாய்வு செய்வதற்கும் புரிந்து கொள்வதற்கும் சந்தை ஆராய்ச்சி அவரது பொறுப்புகளில் அடங்கும். அவர் இலக்கு பார்வையாளர்களைப் படிக்க வேண்டும், இது நிறுவனத்தின் கொள்முதல் மூலம் நிறுவனத்தின் லாபத்தை அதிகரிக்க முடியும்.

நிறுவனத்தின் தயாரிப்புகளின் விளக்கக்காட்சியை விநியோகிப்பதற்கான எந்த வழிகள் மிகவும் பயனுள்ளவை என்பதை ஆய்வு செய்ய ஊழியர் கடமைப்பட்டிருக்கிறார், அதாவது விளம்பரங்களை சரியாக வைப்பது அதிக முடிவுகளைத் தரும்: அதாவது செய்தித்தாள்கள், பத்திரிகைகள், தொலைக்காட்சி அல்லது இணையம் மற்றும் பல. விளம்பர கையேடுகள், துண்டுப்பிரசுரங்கள், பட்டியல்கள், சுவரொட்டிகள், பிரசுரங்கள், அச்சிடும் சேவைகளை வழங்கும் நிறுவனங்களுடன் ஒத்துழைப்பதில் அவர் ஈடுபட்டுள்ளார்.

கூடுதல் செயல்பாடுகள்

விளம்பரத் துறை மேலாளர் போட்டியிடும் அமைப்புகளுக்கிடையேயான போராட்டத்தின் அனைத்து கொள்கைகளும் மதிக்கப்படுவதையும் மீறப்படுவதையும் உறுதிசெய்கிறது. விளம்பர பிரச்சாரங்களின் நடத்தை தொடர்பான ஒப்பந்தங்களின் வளர்ச்சியில் அவர் ஈடுபட்டுள்ளார், அனைத்து ஊழியர்களும் தங்கள் கடமைகளை கவனமாக நிறைவேற்றுவதையும், சரியான நேரத்தில் திட்டங்களை வழங்குவதையும் கட்டுப்படுத்துகிறார்கள், அவர்களுக்கு ஒதுக்கப்பட்ட பணிகளை திறமையாகவும் திறமையாகவும் நிறைவேற்றுகிறார்கள். நிறுவனத்தின் இணையதளத்தில் இடுகையிடப்பட்ட உள்ளடக்கத்தை அவர் நிர்வகிக்க வேண்டும், அங்கு பணியாளர் பணிபுரிகிறார். பணியாளர் பங்குதாரர் நிறுவனங்களுடன் தொடர்பு கொள்கிறார், நிறுவனத்திற்கான முக்கியமான தகவல்களை சேகரிப்பதற்கான ஒரு அமைப்பை ஏற்பாடு செய்கிறார்.

இது போட்டி நிறுவனங்களின் வெற்றிகளையும் சாதனைகளையும் பகுப்பாய்வு செய்கிறது, பல்வேறு சேவைகள் மற்றும் தயாரிப்புகளுக்கான தேவையின் உந்துதலைப் படிப்பதற்காக பகுப்பாய்வு நடவடிக்கைகளை நடத்துகிறது. நிறுவன தயாரிப்புகளுக்கான தேவைக்கு ஏற்ப ஒழுங்கமைக்கப்பட்ட விளம்பரத்தின் தாக்கத்தையும் அவர் ஆய்வு செய்கிறார். கூடுதலாக, விளம்பர மேலாளருக்கு தனது துணை அதிகாரிகளின் பணியாளர்களை நிர்வகிக்கும் பொறுப்பு உள்ளது. ஆனால் இந்த செயல்பாடு பெரிய நிறுவனங்களுக்கு மட்டுமே பொருந்தும், சிறிய நிறுவனங்களில் இந்த ஊழியர் பெரும்பாலும் விளம்பரத் துறையின் அனைத்து நடவடிக்கைகளையும் சுயாதீனமாக மேற்கொள்ள நியமிக்கப்படுவார். மேலும், பெரிய மற்றும் மேம்பட்ட நிறுவனம், இந்த பதவியை வகிக்கும் ஒரு நபரின் துணை அதிகாரிகளின் பெரிய ஊழியர்கள்.

திறன்கள் மற்றும் திறமைகள்

இந்த பதவிக்கான விண்ணப்பதாரருக்கு சில அறிவு மற்றும் திறன்கள் இருக்க வேண்டும் என்று காலியிட விளம்பர நிர்வாகி அறிவுறுத்துகிறார். ஆக்கபூர்வமான சிந்தனை மற்றும் படைப்பாற்றல் கொண்ட பணியாளர்களை முதலாளிகள் உண்மையிலேயே பாராட்டுகிறார்கள், ஏனெனில், பகுப்பாய்வு வேலை மற்றும் கணிதக் கணக்கீடுகளுக்கு மேலதிகமாக, நிறுவனத்தின் தயாரிப்புகளை மேம்படுத்துவதற்காக அவர் முற்றிலும் புதிய கருத்துக்களை உருவாக்க வேண்டும்.

ஒரு ஊழியர் நேசமானவராகவும் பேச்சுவார்த்தை நடத்தக்கூடியவராகவும் இருக்க வேண்டும், ஏனென்றால் அவரது செயல்பாட்டின் தன்மையால் அவர் வெவ்வேறு நபர்களுடன் பணியாற்ற வேண்டும், ஒப்பந்தங்களை முடிக்க வேண்டும் மற்றும் தொலைக்காட்சி, வானொலி, ஊடகங்கள் மற்றும் பலவற்றில் பொருட்களை மேம்படுத்துவதற்காக பணிகளின் செயல்திறனில் பல்வேறு தொடர்புடைய நிறுவனங்களை ஈடுபடுத்த வேண்டும். அவர் தனது விளம்பர நிறுவனத்தை செயல்படுத்த நிறுவன நிர்வாகிகள் மற்றும் படைப்புத் தொழில்களின் பிரதிநிதிகள் ஆகிய இருவருடனும் பேச்சுவார்த்தை நடத்த முடியும்.

அறிவு

ஒரு விளம்பர மேலாளரின் பணியில், உங்கள் கடமைகளை திறமையாகவும் நம்பகத்தன்மையுடனும் நிறைவேற்ற உதவும் சில அறிவைப் பெறுவது மிகவும் முக்கியம். பார்வையாளர்களுக்கு சரியாக என்ன வழங்க வேண்டும் என்பதைப் புரிந்துகொள்வதற்கும், தயாரிப்புகளை ஊக்குவிப்பதற்கும், அது உண்மையில் சரியான விளைவைக் கொடுப்பதற்காக ஊழியர் வெகுஜனங்களின் உளவியலைப் புரிந்துகொண்டால் அது சிறந்ததாக இருக்கும். தத்துவவியல் அறிவு தலையிடாது.

விளம்பர கையேடுகள் மற்றும் பலவற்றை உருவாக்க கடமை ஊழியருக்கு இருப்பதால், வடிவமைப்புத் துறையில் அறிவு பயனுள்ளதாக இருக்கும். அவர் தளத்தில் உள்ள உள்ளடக்கத்தை கட்டுப்படுத்த வேண்டும் மற்றும் ஊடகங்களில் கட்டுரைகளை சரிபார்க்க வேண்டும், எனவே பத்திரிகை மற்றும் சந்தைப்படுத்தல் குறித்த அறிவு பயனுள்ளதாக இருக்கும். அரசியல், பிராண்டிங் மற்றும் வெளிநாட்டு மொழிகளின் அறிவு ஆகியவற்றில் அறிவுள்ள விண்ணப்பதாரர்கள் மதிக்கப்படுகிறார்கள்.

முக்கிய இணைப்புகள்

ஒரு நபர் ஒரு பெரிய நிறுவனத்தில் நல்ல ஊதியம் பெற விரும்பினால், அறிவுக்கு மேலதிகமாக, அவருக்கு இந்த பகுதியில் அனுபவம் இருக்க வேண்டும். விளம்பர மேலாளரின் விண்ணப்பத்தில் தாங்கள் ஏற்கனவே ஊடகங்களில் தொடர்புகளை ஏற்படுத்தியுள்ளோம், அவை வணிகச் சூழலில் பரவுகின்றன மற்றும் அரசாங்க அமைப்புகளில் அறிமுகமானவை என்று சுட்டிக்காட்டியுள்ள விண்ணப்பதாரர்களுக்கு முதலாளிகள் அதிக விருப்பம் தருகிறார்கள்.

பணியாளர் அவர் பணிபுரியும் நிறுவனத்தின் பிரத்தியேகங்களை முழுமையாகப் படிப்பதும், சந்தையில் அவர் எந்த வகையான தயாரிப்புகளை ஊக்குவிக்க வேண்டும் என்பதைப் புரிந்துகொள்வதும் மிக முக்கியம். கூடுதலாக, அவர் போட்டி அமைப்புகளின் பணிகள் மற்றும் பிரத்தியேகங்களைப் படிக்க வேண்டும். குறைந்தபட்ச பட்ஜெட்டுடன் நிறுவனத்திற்கு லாபத்தைக் கொண்டுவரும் பயனுள்ள விளம்பர நடவடிக்கைகளை மேற்கொள்ளக்கூடியவராக மிகவும் மதிப்புமிக்க பணியாளர் கருதப்படுகிறார். இத்தகைய ஊழியர்கள் நிர்வாகத்தால் பெரிதும் பாராட்டப்படுகிறார்கள், ஊக்குவிக்கப்படுகிறார்கள்.

தொழில் அம்சங்கள்

இயக்கம் என்பது ஒரு தொழில்முறை பி.ஆர் நிபுணர் வைத்திருக்க வேண்டிய முக்கிய குணம். இது மாநில அமைப்புகளின் பிரதிநிதிகள் முதல் படைப்பாற்றல் நபர்கள் வரை பலவகையான மக்களுடன் அவர் தொடர்பு கொள்ள வேண்டும் என்பதோடு இது நேரடியாக தொடர்புடையது. மேலும், உங்களுக்குத் தெரிந்தபடி, ஒவ்வொரு சமூக சூழலுக்கும் அதன் சொந்த மொழியும் தகவல்தொடர்பு முறையும் உள்ளன.

மேலாளர்கள் அழகாக இருக்க வேண்டும், வெவ்வேறு நபர்களுடன் ஒரு பொதுவான மொழியைக் கண்டுபிடிக்க முடியும், அவர்களுக்கு ஏற்றவாறு, அவர் யாரைக் கையாளுகிறார் என்பதைப் புரிந்துகொள்ள வேண்டும். இந்த தொழிலின் நிலையான தோழர்கள் ஆபத்து, தைரியம் மற்றும் சாகசவாதம் கூட. படைப்பாற்றல் சமூகத்துடன் பணிபுரிவது மிகவும் சிக்கலானதாகி வருகிறது, ஏனென்றால் அவை அனைத்தும் ஒழுங்கமைக்கப்படவில்லை, மேலும் இது நிறைய நேரம் பகுத்தறிவுடன் செலவிடப்படாது என்பதற்கு வழிவகுக்கும்.

தொழிலின் நன்மைகள்

இந்த வேலையின் முக்கிய நன்மை என்னவென்றால், பணியாளருக்கு மிகவும் மாறுபட்ட செயல்பாடுகளைப் படிக்க வாய்ப்பு உள்ளது. அவர் தனது எல்லைகளை விரிவுபடுத்தி அனுபவத்தைப் பெறுகிறார், பின்னர் அவரை பல்வேறு துறைகளில் பணியாற்ற அனுமதிக்கும்.

தொழிலின் தீமைகள்

விளம்பர நிறுவனத்தில் மேலாளருக்கு மிகப் பெரிய பொறுப்பு உள்ளது. எந்தவொரு, மிக முக்கியமான தவறு அல்லது தவறாக தேர்ந்தெடுக்கப்பட்ட சொல் கூட முடிவுகளைக் கொண்டுவருவது மட்டுமல்லாமல், நிறுவனத்தின் சாத்தியமான வாடிக்கையாளர்களையும் தள்ளிவிடக்கூடும். மேலும் முழு வேலையும், அமைப்பின் வளங்களும் வீணாகிவிடும்.

தொழில் வாய்ப்புகள்

இந்த பதவியின் தொழில் வளர்ச்சி பல நிபுணர்களை ஈர்க்கிறது. எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, அத்தகைய பணியின் அடுத்த கட்டம் PR துறையின் தலைவர். பின்னர் இயக்குனரின் நாற்காலியில் பாதை திறக்கிறது. பின்னர், நீங்கள் விளம்பரத்தில் ஈடுபட்டுள்ள ஒரு நிறுவனத்தின் உரிமையாளராகவும் மாறலாம். ஒரு தொடக்க திட்டத்தில் விருந்தினர் ஆலோசகராக உங்களை நீங்கள் உணரலாம்.

முடிவுரை

பல இளம் வல்லுநர்கள் இந்த நிலையைப் பெற விரும்புகிறார்கள், இது புரிந்துகொள்ளத்தக்கது: இந்த பகுதி மிகவும் வளர்ச்சியடைந்துள்ளது மற்றும் பிரபலமடைந்து வருகிறது. அதன் சொந்த தயாரிப்புகளை உற்பத்தி செய்யும் ஒவ்வொரு நிறுவனத்திற்கும் பொருட்களின் ஊக்குவிப்பு தேவை. அத்தகைய நிபுணர் ஒரு தவிர்க்க முடியாத ஊழியராக மாறுகிறார். அவர் தனது கடமைகளை சிறப்பாகச் செய்தால், அவரது நிறுவனம் வளர்ந்து வருகிறது, அதன்படி, அவருடைய அதிகாரமும் சம்பளமும் வளர்ந்து வருகின்றன. மூலம், மேலாளரின் ஊதியம் நிறுவனம் மற்றும் அதன் அளவை மட்டுமல்ல, அது செய்யும் வேலையின் தரத்தையும் சார்ந்துள்ளது.

பல மேலாளர்கள் தங்கள் ஊழியர்களை அதிக எண்ணிக்கையிலான நுகர்வோரை ஈர்க்க ஊக்குவிக்கிறார்கள். கூடுதலாக, இது மிகவும் ஆக்கபூர்வமான வேலை, இது ஒரு நபராக வளரவும், புதிய பயனுள்ள தொடர்புகளை உருவாக்கவும் மற்றும் பல்வேறு துறைகளில் உருவாக்கவும் உங்களை அனுமதிக்கிறது. எனவே, இது மதிப்புமிக்க, நம்பகமான மற்றும் அதிக ஊதியம் மட்டுமல்ல, மிகவும் சுவாரஸ்யமாகவும் கருதப்படுகிறது.